西班牙公司暑期新招 妈带孩上班

【记者乔曦编译报导】现在正值西班牙各学校的暑期，为平衡上班族父母工作与保育之间的关系，西班牙巴塞罗那保险公司独出心裁，“就地”解决这一难题。该公司在内部设立了一间游戏室，室内设有办公电脑，这样有小孩子的父母就可以工作看孩子两不误。

你可不要以为这是个托儿所，这是巴塞罗那ARAG法律费用保险公司专门为上班的宝爸宝妈们开创的“调解室”。这就意味着在孩子放假期间，家长也可以把他们带到工作单位，这样就可以从早到晚都陪在宝贝们的身边了。

室内配有电视、黑板和各适龄层的玩具，更周到的是，公司连宝贝们需要的婴儿床和婴儿尿布垫都准备好了，其人性化不得不令人称赞。

带宝宝来上班的员工对于看孩子这个任务是“轮换制”，即每人在“调解室”陪宝宝们度过几个小时，然后再回到自己的办公室，其他同事接替来陪宝宝。这样每个人都可以有时间陪伴宝宝，而再次回到工作状态中时，这些员工往往也会更专注于自己的工作。

该公司规划及人力资源部经理西尔维亚•克鲁兹（Silvia Cruz）表示，在过去的一年里，“调解室”的平均使用时间仅为每天不到4个小时，或每周19.5小时。

公关经理奈务斯（Neus Tuells）表示，孩子们可以在这里尽情玩耍、结交新朋友、通过做游戏学习新的东西，但最好的一点是他们甚至可以和妈妈一起共享午餐。当然，如果是在该公司工作的男性员工也可以这样做，但目前，只有2名男员工使用该“调节室”。

奈务斯还表示，该公司的男员工从未有人提出过享受产假假期或育儿灵活工作时间，所有需要享受此项待遇的都是公司的兼职妈妈们。该保险公司的管理层也在积极鼓励男性员工多使用“调解室”。

这一理念正逐渐被西班牙其它公司所接受，因为这是替代托儿所更经济的办法。例如连锁超市Mercadona，在巴塞罗那和马德里的部分超市里就设立了同样的育儿室。