德国将再提高最低时薪和学徒工资

2024年1月1日起，德国最低工资将提高至每小时12.41欧元。目前法定最低工资为每小时12欧元。此外，职业培训学徒的最低工资也将在明年再次上调。具体数额将由联邦教育和研究部公布。

德国联邦政府在11月15日的内阁会议中决议，从2024年1月1日起，法定最低工资将分两步总共上调82欧分。2024年的最低时薪被调整为12.41欧元。从2025年起，最终时薪将达到每小时12.82欧元。也就是说，明年1月起兼职工作的最低月薪将从520欧元提高至538欧元，年收入上限相应提高至6456欧元。

在德国，存在法定的最低培训工资。培训工资不仅保障工作权益，并旨在为学徒或其父母提供财力支持，确保各产业获得足够的专业人才。

学徒最低工资于2020年1月首次实施，当时学徒最低月薪为515欧元，之后逐年调升。2023年度职业培训的最低起薪为620欧元。明年学徒最低工资将再次上调。具体数额将由德国联邦教育部公布。在第二、第三和第四培训年度，工资分别再次提高：第二年增加18%，第三年增加35%，第四年增加40%。如果学徒光依靠工资不够生活，还可以申请其它补贴，如职业培训津贴（BAB）或学生联邦培训援助。

根据德国职业培训法，即使在病假期间，也应继续支付培训工资。已经当父母的学徒在孩子生病时，如因照顾孩子而无法上班，可获得最多六周的工资支付。与所有全职员工一样，学徒也有权获得一年至少24天的有薪假。领有残疾证的学徒还享有额外假期。