个人雇主如何为自己的家政雇员申请部分失业补助

武汉肺炎在全球已造成超过三万人病逝，确诊病例中不乏高官要员，或明星网红。

面临病毒如此疯狂地肆虐，法国政府从三月中旬开始执行居家隔离，除工作、购买生活必需品外，禁止外出。法国三分之一的经济停摆，其中除了各类企业外，还包括了全国成千上万的家政服务人员。

不久前，我们曾报道过中小企业如何在疫情禁足期间内为员工办部分失业补助（chômage partiel），那么我们今天和大家说说，作为个人雇主，如何为自己的家政服务人员办理部分失业补助。

法国有超过三百万人每个月都会雇佣家政人员为自家服务，比如修整花园、装修、照看老人或孩子、或者打扫卫生等等。

法国社会保障局(ACOSS)宣布从3月30日开始，这部分雇佣家政服务人员的个人雇主，也可以为自己的雇员申报临时失业。

全法国有大约60万家政服务从业人员，另外还有约45万保姆照看着法国家庭的孩子们。疫情隔离期内，个人雇主从下个月起将可以为这些员工办理临时失业，具体方法与中小企业不同。

首先，雇主可以如同往常一样通过Cesu或者Pajemploi的网站申报保姆或家政人员的实际工时。随后，需要填写一份特别的文件，里面要注明服务人员未能完成的工时，以及相应的工资数额。这些都办妥后，雇主需要先行支付未完成的工时净工资的80%，约15天政府会再将这笔钱如数返还到雇主的银行账户。

这笔打入银行账面的钱将不被计算在社会分摊金，也不被征税，当然也不能被用来申请返税。

雇主也可以选择自己给家政服务人员或保姆支付剩下那20%的工资，这部分钱将被以支援赠与的形式由雇主个人“赠送”给对方。

如果说个人雇主家里没有条件使用互联网申报，那么也可以通过传统的信件方式操作。不过，法国邮局近日公布新措施，原本周一到周六的邮差送信时间，现在缩减到了周三到周五，所以通过书信方式办理的雇主可能要多一点耐心。

最后，政府也表示，对于那些通过家政公司雇佣服务人员的个人雇主，与直接雇佣服务人员的雇主不同，政府下周将推出一个专门针对这部分企业的临时补偿政策。